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地址│•：廣東省惠州市惠城區馬安新群稔崗地段雄科工業園
網址│•：www.qingdadiannao.com
企業文化範疇很大✘·•▩，實際上它是以價值觀為核心的▩·▩╃☁。價值觀是把雄科所有員工聯絡到一起的精神紐帶；是雄科生存₪▩✘、發展的內在動力；是對外攸關方的價值觀行為規範指導▩·▩╃☁。今年我們做了深化✘·•▩，並在日後深塑雄科企業文化✘·•▩，助力雄科品牌目標實現▩·▩╃☁。
雄科的誠信價值觀│•：
誠信是企業永不變的內容；是經營的一種理念；是金✘·•▩，品質純正✘·•▩，值得珍藏在心靈的Z深處▩·▩╃☁。誠信是做人之根本✘·•▩，立業之基礎▩·▩╃☁。
雄科的責任價值觀│•：
責任是企業和個人的意識；是對事情能敢於負責 ✘·•▩，追求卓越不妥協的態度▩·▩╃☁。對內部門配合✘·•▩，對外客戶服務都起到積極引導的作用▩·▩╃☁。
雄科的拼搏價值觀│•：
拼搏是內部人做事的行為；變幻的市場形勢更需要我們擁有更強的拼搏精神▩·▩╃☁。把做了₪▩✘、做好₪▩✘、做全從主動意識和拼搏付出上定量▩·▩╃☁。
雄科的策略價值觀│•：
策略是做事的方法和方式；策略是根據形勢格局發展的取勝之道✘·•▩，指引方向▩·▩╃☁。“條條大道通羅馬”我們要多看看₪▩✘、多問問₪▩✘、多想想▩·▩╃☁。
雄科的創新價值觀│•：
創新是企業生命力和壁壘；只有創新✘·•▩，才能不斷地喚醒企業的“青春”▩·▩╃☁。創新要以人為本才能贏得市場▩·▩╃☁。創新突破✘·•▩，力爭超越自我▩·▩╃☁。
雄科的共贏價值觀│•：
共贏是建立在各攸關方上✘·•▩，共夢想₪▩✘、贏未來；是信仰的延伸和拓展✘·•▩，是非凡事業的印證▩·▩╃☁。利益共享✘·•▩，實現共贏✘·•▩，共同可持續發展▩·▩╃☁。
從以上核心價值觀中可以看出✘·•▩，雄科將與員工捆綁為一體✘·•▩，為上下游客戶做更有效的服務輸出；讓全國使用者✘·•▩，因為雄科的存在✘·•▩，而安心用電₪▩✘、安居樂業₪▩✘、安心享受美好生活每一天▩·▩╃☁。
不管市場如何變化✘·•▩，產品會過時✘·•▩，渠道會變化✘·•▩，新技術會不斷湧現✘·•▩，營銷模式也在瞬息萬變✘·•▩，但是在優秀的公司中✘·•▩，企業文化₪▩✘、企業品牌認知不會變✘·•▩，在員工與客戶眼中他們代表著企業的存在▩·▩╃☁。
雄科近幾年在這些方面加強了執行✘·•▩，以言傳身教形式潛移默化的讓每一位員工在工作中認識₪▩✘、認知₪▩✘、融入到其中▩·▩╃☁。在招聘人才方面也是以文化選人作為重要的一項考核（認同₪▩✘、契合）；用人方面我們提出了“能者上✘·•▩，同者上”的機制▩·▩╃☁。其中“同者”就是“同心同行同方向”的理念▩·▩╃☁。
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